Группа компаний

Обучение помогло им раскрыть свой потенциал, развить управленческие компетенции, получить современный управленческий инструментарий. Выпускники ЛИНК, как правило, занимают ключевые позиции в своих компаниях в России и за рубежом, успешно руководят собственным бизнесом. Присоединяйтесь, вместе мы сможем многое! Топовые позиции в рейтингах российских бизнес-школ. Учебный процесс ЛИНК имеет наивысшие оценки выпускников среди других школ бизнеса. Удобная технология обучения, позволяющая учиться в любое свободное время на работе, дома, в командировке и т. Мощная консультационная онлайн-поддержка обучения в сочетании с очными групповыми формами обучения.

Консалтинг

Учебные программы для первых лиц компаний Разрабатывая содержание своих бизнес-семинаров, мы хотели исправить изъяны классического бизнес-обучения. Классическое бизнес-образование включая МБА страдает следующими очевидными недостатками: Малая практическая ценность получаемых знаний, недостаток практических примеров и полное игнорирование целого ряда практических проблем.

Маскировка реальной практической некомпетентности руководителей, получивших подобное бизнес-образование за красивыми вывесками: Симптомы проблем у компаний, руководители которых прошли подобное обучение обычно следующие:

Бизнес-школа ITC Group (АйТиСи Груп) - Бизнес-школа двух столиц: Москва - Санкт-Петербург. Консалтинг. Расписание Санкт-Петербург.

Отдых в лучших отелях Крыма по спец. Ведь это инициативные и ищущие люди, которые: Развивают и совершенствуются сами — увеличивая прибыль, расширяя границы возможного, используя все доступные ресурсы; Стремятся узнавать новое, следят за трендами и берут все лучшее — преобразовывая и дополняя; Учатся на у лучших спикеров и экспертов новым стратегиям, постоянно совершенствуются и идут вперед; Активно общаются онлайн и оффлайн , стремятся к новым и полезным знакомствам, готовы обмениваться опытом.

Именно поэтому бизнес-сообщество Темперра в Симферополе — уникальная площадка для активных и развивающихся людей, объединяющая единомышленников. Это возможность получить неограниченные ресурсы и колоссальные выгоды, оплатив годовой вступительный взнос: Посещение всех мероприятий сообщества; Получать помощь экспертов в вопросах бизнеса; Свободное участие в нетворкинге с другими клиентами; Заключать сделки, подписывать контракты, а также находить инвестора или партнера для новых проектов; Со значительной скидкой приобретать билеты на мероприятия наших партнеров.

Продлевать членство по специальной цене. ообщество Темперра — это объединяющее пространство, в котором преуспевающие люди совершенствуют свои знания, заводят и используют деловые знакомства, чтобы становиться успешнее и достигать целей!

Школа «Шоу Консалтинг»

Сотрудник — это тот, кто работает вместе с вами над достижением целей компании. В найме сотрудников, как и в их последующей работе, случаются ошибки. Мы помогаем устранить эти ошибки. Что мы можем предложить?

Центр развития и обучения персонала «Бизнес-Инсайт» - команда экспертов в области оценки, обучения, консалтинга. С года мы реализуем.

Вышло мобильное приложение Отзывы" - это отличные, передовые продукты и высокий уровень клиенториентированности. Желаем вам дальнейших успехов и рассчитываем на долгосрочное и плодотворное сотрудничество!. Потенциал СДО открывает перед нами широкие возможности, и мы планируем реализовать их в самое ближайшее время.

Этому способствовал и открытый код , и наличие документации, и четкая работа технической поддержки. Сама программа стабильно работает, никаких проблем не возникало. С момента внедрения за первые 5 месяцев нами успешно было создано курсов, по ним было организовано обучение наших клиентов. Реакция сотрудников и клиентов компании по внедренной системе положительное, в целом отзываются как о простой и удобной системе.

Это удалось сделать за счет интегрированности с процессинговым центром и автоматизации основных фаз процесса обучения: Важным преимуществом является организация работы администраторов системы, преподавателей тьюторов и студентов на базе единой платформы.

Личный опыт: в топовой бизнес-школе

Я шел на Школу, чтобы научиться решать бизнес-задачи. К тому моменту я выиграл кейс-чемпионат, но так и не понял, как мне это удалось. Поэтому в первую очередь я хотел получить конкретные практические навыки. И Школа дала мне их.

Логистический консалтинг. Бизнес-семинар Дизайн-мышление: как это работает Бизнес-семинар Минимизация рисков внешнеэкономической.

Передают Вам свой практический опыт, который Вы сразу применяете в жизни. Коучи-психологи Работают с Вами еженедельно и помогают решить психологические проблемы и стопоры и эффективнее внедрять знания. Посещение крупных компаний Вы посещаете офисы крупных Российских и международных компаний, получаете их опыт и внедряете этот опыт в свои компании. День-инвестора В конце Вы презентуете своей обновленный бизнес-проект перед приглашенными специально для Вас инвесторами, экспертами и клиентами.

У Вас есть возможность привлечь инвестиции на Ваш стартап. Программа занятий Идеально подобранные 9 модулей, затрагивающие все аспекты бизнес-проектов 1 Валидация идей В ходе первого модуля мы научим Вас, как из идей, которые приходят в Вашу голову выбрать ту, которая действительно принесет Вам много денег. И научим проверять любую идею бизнеса за пару недель. Вы узнаете о бизнес-модели и других нюансах. Дадим практические инструменты оценки и работы с коллективом.

Также мы поделимся лучшими практиками. Вы будете понимать, как работать с различными каналами, тестировать стоимость привлечения, измерять и привлекать пользователей. Также мы расскажем Вам о . Вы сможете построить свою систему продаж, скрипты продаж, настроить и начать масштабировать продажи. Работа с сотрудниками, подрядчиками, клиентами и конкурентами.

Московская школа управления СКОЛКОВО

Не работает система продаж без этих 7 элементов Регламенты и стандарты Не описаны этапы продаж по работе с новыми клиентами, постоянными клиентами, тендерами. Отсутствие регламентов приводит к тому, что каждый продает как умеет, а не как надо. Скрипты и схемы продаж.

Ко мне обращаются люди, которые сомневаются в своем опыте, не знают, как его правильно позиционировать компаниям и бизнес-школам, а зачастую .

Гость Отзыв написан 23 сентября, год Проработала в компании два месяца. Новый сотрудник для них — ничто. Кучка напыщенных, с завышенной самооценкой и надутой важностью людей, большинство из которых ничего кроме этой компании не видели. Работа состоит в том, что ты должен выполнять практически всю работу за консультанта, который сидит и рассказывает тебе, что ты должен! Читать отзыв Проработала в компании два месяца.

Помимо этого, а технической работы очень много, бесконечное обучение саентологическим штукам, проверки, сдачи непонятных и не нужных политик компании, кодексы саентологов и т. Бесконечный контроль и тыкание носом не так села, не так оделась, не проявляешь причинность. Если не успеваешь с 25 заданием — сиди после работы, работай на выходных ибо компания это всё. Когда шла на собеседование читала в отзывах что это секта — так и есть практически.

Консалтинговая компания «Здесь и сейчас»

Добро пожаловать в ВШКУ РАНХиГС Узнайте больше о нашей школе Бизнес-школа ВШКУ реализует программы высшего образования — курсы профессионального обучения по направлениям менеджмента и коммерции Бизнес-школа при Российской академии народного хозяйства и государственной службы приглашает в свои стены всех, кто хочет стать специалистом в области управления и коммерции. Наши абитуриенты — от вчерашних выпускников до состоявшихся предпринимателей и руководителей — заинтересованы в том, чтобы получить бизнес-образование по европейским стандартам в Москве.

ВШКУ реализует образовательные программы:

Переезд в новый офис и преобразование «Школы Продуктивности» в Почему «Школа владельцев бизнеса».

Это при условии, что основные пункты предложенной программы будут выполняться. Например, важно не только провести бизнес тренинги в Москве или любом другом городе, но и выбрать стратегию поддержки участников после тренинга, будь то коучинговая поддержка наставничество или система посттренинговых занятий. На сайте компании можно ознакомиться с информацией, которая позволит подобрать наиболее оптимальную и соответствующую запросам программу обучения.

Также специалисты бизнес-школы могут индивидуально организовать для вас корпоративное обучение исходя из специфики работы и включить в план тренинга необходимые методики обучения, которые будут максимально полезны вашим сотрудникам для достижения реальных результатов. Бизнес-обучение как одна из форм тренинга Бизнес тренинги как отдельное образовательное направление получили такую популярность благодаря следующим особенностям: Индивидуальное отношение к каждому участнику тренинга.

Ни один участник не будет оставлен без внимания. Несмотря на то что обучение проходит в группе, тренер индивидуально подбирает методы работы с каждым участником. Благодаря этому участники лучше узнают друг друга и в дальнейшем не будут бояться проявлять свои деловые и личностные качества, с помощью которых они смогут добиваться успеха на работе. Отработка новых методов на практике.

Бизнес тренинги, которые проводят бизнес-тренеры школы, делают ставку на умение участников использовать на практике полученные знания.

Школа бизнес-консалтинга

Технология обучения направлена на подготовку руководящих кадров среднего и высшего звена. Официальным годом запуска программы в России считается Сейчас только в Москве 35 официальных бизнес-школ, предлагающих подготовку по программе . Стоимость за 2 года — от руб. Впрочем, единый стандарт подготовки по этой программе не выработан до сих пор, что ставит под сомнение качество тех или иных вариаций программы.

А на самом деле работодатели нам часто говорят:

Москва Б. Афанасьевский пер. в рамках консалтингового проекта Школа владельцев бизнеса во всех странах СНГ. Количество владельцев и.

На кого рассчитано обучение, что оно даст и каких результатов ждать — читайте в нашем материале. Это студенты, люди с опытом предпринимательства или без него? В Школу бизнеса приходят люди, принадлежащие к абсолютно разным социальным группам. Иногда нас лекторов школы это немного пугает, так как совершенно разные цели обучения и ожидания участников школы могут привести к снижению эффективности занятий.

Именно поэтому перед началом занятий каждый участник рассказывает о своих наработанных проектах, чего он ждет от школы, на чем хочет сделать акцент при обучении и т. Так что участником может стать как студент-выпускник, так и опытный предприниматель, переехавший жить в Чехию или уже проживающий здесь. Плюс в том, что в школу приходят осознанные люди, которые знают, что хотят. Это помогает нам всем двигаться в одном направлении.

Чему за это время научатся участники? Главное направление — научить всех применять свои знания на практике. Так как программа обучения школы — есть сокращенный вариант программы от университета маркетинга, финансов и аудита , поэтому все наработки реализуются прямо на лекциях. Наверняка, многие уже прочитали тонны книг об управлении фирмой, менеджменте, популярном онлайн-маркетинге и т. Все эти тексты кажутся понятными и легкими, но перед первым шагом все снова становится непонятно.

Отзыв Вячеслава Рыченкова о Школе Владельцев Бизнеса Высоцкий Консалтинг